איך להתמודד עם מובן מאליו?

כדי להתמודד עם היותך מובן מאליו, הכיר ברגשותיך והזכר לעצמך שמגיע לך כבוד. בשלב הבא, חשוב כיצד אתה מתקשר עם אחרים ומגיב לסיטואציות, ואז שקול מה אתה יכול לשנות כדי למנוע מובן מאליו. לדוגמא, השתדל להפסיק להעמיד את רגשותיהם, צרכיהם ומחשבותיהם של אחרים לפניך. אתה יכול גם לעבוד על להיות אסרטיבי יותר ולתקשר את הצרכים שלך בכנות ובישירות. לקבלת טיפים להתמודדות עם מישהו על לקיחתך כמובן מאליו, המשך לקרוא!

זה יכול להיות בגלל שפעם הרגשת מוערך על ידי האדם שלוקח אותך עכשיו כמובן מאליו
אם אתה מרגיש שלוקח כמובן מאליו, זה יכול להיות בגלל שפעם הרגשת מוערך על ידי האדם שלוקח אותך עכשיו כמובן מאליו.

לימדו אותך לכבד, להיות אדיב ולעזור לאחרים. עם זאת, לפעמים אנשים עשויים לנצל את נדיבותך ואופיך האדיב, ולצפות או לדרוש ממך יותר ממה שהוגן או נכון. אנשים כאלה עשויים לבקש ממך שוב ושוב טובות טובות, מבלי להחזיר טובות טובות או להראות לך תודה כלשהי. כשעוברים גבול מסוג זה, זה יכול להיות מאתגר לדבר בעד עצמך ולהגדיר מתן וקח מתאים. אם אתה מרגיש כאילו יש אנשים בחייך שלוקחים אותך כמובן מאליו, הגן על עצמך ואפס את הגבולות האלה.

שיטה 1 מתוך 3: בחינת הבעיה

  1. 1
    הכירו ברגשותיכם. חשוב להכיר בעצמך שאתה מובן מאליו. אינך יכול לטפל בבעיה זו עד שתודה שהם קיימים. מחקר קישר בין ביטוי וניתוח הרגשות השליליים שלך למגוון יתרונות בריאותיים נפשיים ופיזיים. הדחקת רגשותיך רק תחמיר אותם בטווח הארוך.
    • זה עשוי להיות קשה אם לימדו אותך להיות "נחמדים" באופן פסיבי, המאפשר לאנשים "לנצל אותך" ואומר לך שאין לך זכות לדבר בעד עצמך.
    • למשל, "עשה דברים נחמדים בלי לצפות לתמורה." אמנם יש טוב לבסיסי מסוים בלהיות אדיב לאנשים בלי לצפות לתגמול בכל פעם, אבל זה לא אומר שאתה צריך להלוות כסף לאדם שאינו אחראי לכסף.
    • במיוחד נשים בעיקר מותנות ב"נחמדות "ושדבר בעד עצמך הוא איכשהו לא נחמד.
    • זכרו שלפעמים תיתפסו כמובן מאליו. לדוגמא, הורים מרגישים לעתים קרובות שהם מובנים מאליהם. ילדים מתקדמים בשלבי בגרות שונים, אך לפעמים מה שנראה כמרכזיות עצמית הוא לעתים קרובות חלק נורמלי והכרחי בצמיחתם.
    • יש הבדל בין הכרה ברגשות שלך לבין להתעכב עליהם. התמקדות ברגשות שליליים מבלי לנתח אותם או לעבוד על תיקונם יכולה להשאיר אותך מרגיש יותר גרוע מאשר כשהתחלת.
  2. 2
    יש לך זכות לכבד אותך. לחצים חברתיים ותרבותיים עשויים לעודד אותך להאמין שאמירת "לא" לאחרים כאשר הם מבקשים ממך דברים היא גסה. יתכן שגם לימדו אותך להרגיש שעבודתך פחות יקרה מאחרים ואיננה ראויה להכרה. (זוהי בעיה במיוחד עבור נשים, במיוחד בהקשרים ביתיים.) דברים אלה יכולים להוביל לכך שאתה מרגיש שאתה מובן מאליו. לכל אחד יש את הזכות לכבד ולהעריך אותו, וזה לא בסדר לרצות שיתייחסו אליו ככה.
    • טבעי לכעוס או להיפגע, וזה יכול להיות קל לתת לרגשות האלה להשתלט. שמור על המיקוד שלך להיות בונה, במקום להוציא את כעסך על האדם האחר.
  3. 3
    תחשוב מדוע אתה מרגיש ככה. כדי לטפל ברגשות שלך כמתבקשים כמובן מאליו, עליך לבחון מה קורה כדי לגרום לך להרגיש ככה. כתוב רשימה של התנהגויות ואירועים ספציפיים שגורמים לך להרגיש לא מוערך. יתכן שתמצאו דברים שתוכלו לבקש מהאדם האחר לשנות. ייתכן שתמצא דברים על התקשורת שלך שאתה צריך לעבוד עליהם. לדוגמה, יתכן שתצטרך להתאמן בצורה ברורה יותר לתקשר את הגבולות שלך.
    • מחקרים הראו ש"תחושת חוסר הערכה "היא סיבה שכיחה לכך שעובדים עוזבים את עבודתם. 81% מהעובדים אומרים כי הם בעלי מוטיבציה רבה יותר בעבודה כאשר הבוס שלהם מודה בעבודתם.
    • מחקרים הראו גם כי אנשים שחשים בדידות נוטים יותר לקבל טיפול לא הוגן ולאפשר לאחרים לנצל אותם. אם אתה מרגיש מובן מאליו, ייתכן כי אתה חושש שסירוב לבקשה יביא לבדידות.
    • היזהר מ"קריאת מחשבות ", או מניח את המוטיבציות של האדם האחר. אם אתה מניח שאתה יודע מדוע אדם פועל כפי שהוא פועל, ייתכן שתנחש לא נכון. זה יכול לגרום לך לעשות הנחות לא הוגנות ושגויות.
      • לדוגמא: אתה עלול להרגיש מובן מאליו מכיוון שאתה מציע לעתים קרובות נסיעות לעבודה לעבודה, אך הם לא השיבו טובה כשמכוניתך התקלקלה. בלי לדבר עם ג'ני, אתה לא באמת יודע למה. אולי היא הייתה אדם נורא ואסיר תודה - או שהיא לא החזירה לה טובה משום שקיבלה תור לרופא שיניים באותו יום, או אולי בגלל שלא שאלת על הסף ורק הפילה רמזים מעורפלים.
  4. 4
    זהה מה השתנה במערכת היחסים. אם אתה מרגיש שלוקח כמובן מאליו, זה יכול להיות בגלל שפעם הרגשת מוערך על ידי האדם שלוקח אותך עכשיו כמובן מאליו. זה יכול לנבוע גם מהידיעה שאתה צריך להרגיש מוערך אבל לא. תהיה הסיבה אשר תהיה, זיהוי מה השתנה באינטראקציות שלך עם האדם האחר יכול לעזור לך להרגיש טוב יותר. זה גם יכול לעזור לך למצוא פיתרון לזוגיות.
    • נסו לחשוב לאחור מתי התחלתם לקיים אינטראקציה עם האדם האחר. מה הם עשו שגרם לך להרגיש מוערך? מה לא קורה שהיה? שינית משהו לגבי עצמך?
    • אם אתה מרגיש מובן מאליו בעבודה, זה יכול להיות בגלל שאתה מרגיש שהמאמץ שלך לא מתוגמל (למשל, לא קיבלת העלאה, אינך מכיר בפרויקט). זה יכול להיות גם בגלל שאתה לא מרגיש מעורב בקבלת החלטות. תחשוב מה גרם לך להרגיש מוערך לגבי העבודה שלך ולראות אם משהו השתנה.
    כיצד אוכל לדעת האם אני מובן מאליו או מנצלים אותי
    כיצד אוכל לדעת האם אני מובן מאליו או מנצלים אותי?
  5. 5
    חשוב על נקודת המבט של האדם האחר. כשאתה מרגיש עוול במערכת יחסים, בין אם זה עם עמית לעבודה או עם בן זוג רומנטי, זה יכול להיות קשה להתחשב בפרספקטיבה של האדם האחר. אתה מרגיש נענש ולא מכובד, אז מדוע שתנסה להבין מדוע מתייחסים אליך כך? ניסיון להבין מה מרגיש האדם האחר עשוי להועיל להבנת המתרחש. זה עשוי גם לעזור לך לעבוד עם האדם האחר למצוא פיתרון לבעיה.
    • בהיעדר הפרעות אישיות או נושאים אחרים, אנשים בדרך כלל לא מתכוונים להתייחס לרעה לאחרים. האשמת מישהו בהיותו מטומטם, גם אם אתה מרגיש שדעתך מוצדקת, עשויה לעורר את האדם האחר להגיב בכעס לא פרודוקטיבי. כשאנשים מרגישים שהואשמו, הם לעתים קרובות "מכוונים".
    • חשוב על הרצונות והצרכים של האדם האחר. האם הם השתנו? מחקרים הראו שלפעמים אנשים ישתמשו ב"טכניקות התרחקות "פסיביות, כמו למשל לא להחזיר טובות ולא להפגין הדגמות של חיבה או הערכה, כאשר הם כבר לא מעוניינים בקשר אבל לא יודעים איך לעזוב.

שיטה 2 מתוך 3: לחשוב על התפקיד שלך

  1. 1
    בחן את התקשורת שלך. אינך אחראי להתנהגותם של אחרים, ואין להאשים את עצמך כאשר אחרים אינם אדיבים או בלתי נדיבים. עם זאת, אתה יכול לשלוט בפעולות שלך. אם אתה מרגיש שאינך מכובד או מתעלם מאחרים, ייתכן שתוכל להשפיע על האופן בו הם מגיבים לך על ידי שינוי האופן שבו אתה מתקשר ופועל. להלן כמה עמדות והתנהגויות שעשויות לעודד אחרים להתייחס אליך בצורה לא הוגנת:
    • אתה אומר כן לכל מה שאדם אחר (או אדם אחר) מבקש ממך, גם אם הבקשה אינה הולמת או לא נוחה.
    • אינך מוכן לומר לא או לבקש שיפוץ ציפיות מחשש שהאדם האחר לא ימצא חן בעיניך או ימצא פגם בך.
    • אינך מבטא את רגשותיך, מחשבותיך או אמונותיך האמיתיות.
    • אתה מביע את דעותיך, צרכיך או תחושותיך באופן מתנצל מדי או מבטל את עצמך (למשל, "אם זו לא תהיה יותר מדי צרה, היית..." או "זו רק דעתי, אבל...").
    • אתה חושב שרגשותיהם, צרכיהם ומחשבותיהם של אחרים חשובים משלך.
    • אתה מניח את עצמך מול אחרים (ולעיתים קרובות, לעצמך).
    • אתה חושב שתאהב או יאהב אותך רק אם תעשה מה שאנשים אחרים מצפים ממך.
  2. 2
    שקול את האמונות שלך לגבי עצמך. פסיכולוגים הגדירו קבוצה של "אמונות לא רציונליות" העלולות לגרום לפגיעה ואי שביעות רצון כאשר אתה מחזיק בהן. אמונות אלו לעיתים קרובות דורשות מעצמך יותר מאשר מאחרות. הם עשויים להשתמש גם בהצהרות "צריך". חשוב אם יש לך אחד מהדברים הבאים:
    • אתה מאמין שזה חיוני להיות אהוב ומאושר על ידי כולם בחייך.
    • אתה רואה את עצמך "מפסיד", "חסר ערך", "חסר תועלת" או "טיפש" אם אחרים אינם מכירים בך.
    • אתה משתמש בהצהרות "צריך" לעתים קרובות, כגון "אני אמור להיות מסוגל לעשות כל מה שמישהו מבקש ממני" או "אני תמיד צריך לנסות לרצות אחרים."
  3. 3
    זיהוי חשיבה מעוותת. בנוסף לאמונות לא רציונליות, כמו להרגיש שתמיד אמור להיות מסוגל לעשות כל מה שמישהו מבקש ממך, אתה עלול לחשוב על עצמך בצורה מעוותת. על מנת להתמודד עם הרגשה מובנת מאליה, עליך להתמודד עם מחשבות לא הגיוניות ומעוותות לגבי עצמך ואחרים.
    • לדוגמא, אתה עשוי להאמין שאתה אחראי לתחושות של כולם (" כשל בשליטה פנימית "). זהו מקור נפוץ לתחושה המובן מאליו: אתה דואג לפגוע ברגשותיהם של אחרים באמירת "לא", ולכן אתה תמיד אומר "כן" כשהם מבקשים. עם זאת, אינך עושה חסד עם עצמך או של האדם האחר אם אינך כנה לגבי הגבולות שלך. אמירה "לא" יכולה להיות בריאה ומועילה.
    • "התאמה אישית" היא עיוות נפוץ נוסף. כשאתה מבצע התאמה אישית, אתה הופך את עצמך לסיבה למשהו שאתה בעצם לא אחראי עליו. לדוגמא: תאר לעצמך שחברך ביקש ממך שמרטף כדי שתלך לראיון עבודה, אך יש לך אירוע חשוב משלך באותה תקופה שלא ניתן לתזמן מחדש. התאמה אישית של מצב זה תגרום לך להרגיש אחראית למצב חברך למרות שאתה לא. אם אמרת "כן" למרות שבאמת היית צריך לומר "לא" זה עלול להוביל לתחושת חוסר שביעות רצון מכיוון שלא כיבדת את הצרכים שלך.
    • "קטסטרופיזציה" מתרחשת כשאתה מאפשר למבט שלך על מצב לצאת משליטה לתרחיש הגרוע ביותר האפשרי. לדוגמא, אתה עלול להרגיש מובן מאליו מכיוון שאתה מדמיין שאם תדבר עם הבוס שלך, הוא יפטר אותך ובסופו של דבר תגור בקופסה. סביר להניח שזה לא יקרה!
    • אחת האמונות שמביסות את עצמן שיכולות להשאיר אותך לכוד במעגל של הרגשה מובנת מאליה היא שלא מגיע לך שום דבר אחר. האמונה שאחרים יעזבו אותך אם לא תמצא חן בעינייך יכולה להוביל לכך שאתה שומר על אנשים בחייך שאינם תורמים לאושרך או לצמיחתך.
  4. 4
    תחשוב מה אתה רוצה. אתה יודע שאתה לא רוצה להרגיש מובן מאליו. אבל מה לעשות אתה רוצה? יהיה קשה לראות שינוי במצבך אם אתה חש חוסר שביעות רצון מעורפל אך אין לך רעיונות ברורים לגבי מה שישפר אותו. נסה להכין רשימה של דברים שתרצה לראות שינוי בקשר. לאחר שתדע כיצד נראית האינטראקציה האידיאלית שלך, תוכל לנקוט בפעולה טובה יותר כדי להגיע לשם.
    • לדוגמא, אם אתה מרגיש מובן מאליו מכיוון שילדיך מתקשרים אליך רק כשהם זקוקים לכסף, חשוב על הדרך בה תרצה שהאינטראקציה שלך תלך. אתה רוצה שהם יתקשרו פעם בשבוע? מתי היה להם יום טוב? האם אתה רוצה לתת להם כסף כשהם מבקשים זאת? האם אתה נותן להם כסף כי אתה חושש שהם בכלל לא יתקשרו אליך? עליכם לבחון את הגבולות שלכם כדי שתוכלו לתקשר אותם לאחרים.
  5. 5
    כבד את עצמך. רק אתה יכול להגדיר גבול ולעמוד בו. אתה עלול להרגיש לא מוערך מכיוון שאתה לא מתקשר בצורה ברורה עם הצרכים והרגשות שלך, או שזה בגלל שאתה מתקשר עם אדם מניפולטיבי. למרבה הצער, ישנם אנשים שיעשו מניפולציות על אחרים במידת האפשר בכדי להשיג את מבוקשם. בין אם הטיפול של האדם האחר כלפיך נובע מבורות או מניפולציה, אל תניח שהמצב פשוט יבהיר את עצמו. אתה צריך לנקוט בפעולה.
    התחלת להרגיש מובן מאליו מכיוון שאתה לא מרגיש שחבר שלך מכבד את הזמן שלך
    התחלת להרגיש מובן מאליו מכיוון שאתה לא מרגיש שחבר שלך מכבד את הזמן שלך.
  6. 6
    אתגר את הפרשנויות שלך לאינטראקציות עם אחרים. אתה עלול להרגיש מובן מאליו מכיוון שאתה מאפשר לעצמך לקפוץ למסקנות לגבי האופן שבו יחולו יחסי גומלין. לדוגמה, אתה עשוי להאמין שהאדם האחר יפגע או יכעס עליך אם תגיד לו "לא". או שאתה יכול להניח שבגלל שמישהו שכח לעשות משהו בשבילך, לא אכפת לו ממך. נסה להאט ולחשוב בהיגיון על כל סיטואציה.
    • לדוגמא: לעתים קרובות אתה נותן לבן זוגך הרומנטי מתנות כדי להביע את אהבתך אליה או אליו, אך הם לא נותנים לך מתנות בתמורה. אתה מרגיש לא מוערך מכיוון שאתה קושר את אהבת האדם האחר אליך לפעולה מסוימת. עם זאת, השותף שלך עשוי לדאוג לך אך לא להפגין זאת באמצעות הפעולה הספציפית שאתה מחפש. שיחה עם בן / בת הזוג שלך עלולה לנקות את אי ההבנה הזו.
    • אתה יכול גם לבדוק כיצד אחרים טיפלו בבקשות מאדם מסוים. לדוגמא, אם אתה מרגיש שהבוס שלך לוקח אותך כמובן מאליו מכיוון שהוא תמיד נותן לך עבודה נוספת בסוף השבוע, שוחח עם עמיתיך לעבודה. איך הם טיפלו בבקשות האלה? האם הם חוו את הנפילה השלילית שאתה מצפה לעצמך? יכול להיות שאתה מקבל את העבודה בערימה כי אתה האדם היחיד שלא יעמוד בעצמך.
  7. 7
    למד להיות אסרטיבי. תקשורת באסרטיביות לא אומרת שאתה יהיר או לא טוב. פירוש הדבר שאתה מבטא בבירור את הצרכים, הרגשות והמחשבות שלך בפני אחרים. אם אחרים לא יודעים מה הצרכים והרגשות שלך, הם עשויים לנצל אותך בסופו של דבר גם אם הם לא מתכוונים לכך. מחקרים הראו שאתה יכול אפילו לבטא רגשות שליליים מבלי לפגוע באחרים אם אתה עושה זאת באופן אסרטיבי, ולא בתוקפנות.
    • תקשר את הצרכים שלך בפתיחות ובכנות. השתמש באמירות ממוקדות "אני", כגון "אני רוצה..." או "אני לא אוהב..."
    • אל תתנצל יתר על המידה או תשפיל את עצמך. זה בסדר להגיד לא. אינך צריך להרגיש אשם בדחיית בקשה שאינך מרגיש שתוכל להכיל.
  8. 8
    להיות נוח עם עימות. יש אנשים שינסו להימנע מסכסוכים בכל מחיר. זה יכול להיות בגלל שהם מפחדים לרצות אחרים. זה יכול להיות בגלל ערכים תרבותיים (למשל, אנשים מתרבות קולקטיביסטית עשויים שלא לראות את ההימנעות מסכסוכים באור שלילי). כאשר הרצון שלך להימנע מסכסוך אומר שאתה סוגר את הצרכים והרגשות שלך, זה הופך לבעיה.
    • להיות פתוח לגבי הצרכים שלך עלול לגרום לעימות כלשהו, אבל זה לא תמיד שלילי. מחקרים הראו כי סכסוך, כאשר מטפלים בו באופן פרודוקטיבי, יכול לטפח פיתוח מיומנויות כמו פשרה, משא ומתן ושיתוף פעולה.
    • אימון אסרטיביות עשוי לעזור לך להתמודד עם סכסוכים טוב יותר. תקשורת אסרטיבית נקשרה לדימוי עצמי מוגבר. האמונה שרגשותיך וצרכיך חשובים כמו אלה של אחרים עשויה לאפשר לך להתמודד עם עימות מבלי להרגיש הגנתי או כמו שאתה צריך לתקוף את האדם האחר.
  9. 9
    לבקש עזרה. זה יכול להיות קשה להילחם בחוסר אונים נלמד ואשמה נלמדת לבד. ברגע שהדפוס נוצר, זה יכול להיות קשה להישבר, במיוחד אם היו לך קשרים ארוכי טווח עם מישהו שהיה בעמדת סמכות עליך וגרם לך להרגיש שאתה צריך לציית כל הזמן. אל תהיה קשוח כלפי עצמך - התנהגויות אלה נוצרו כמנגנוני התמודדות, כדרכים להגן על עצמך מפגיעה ואיום. הצרה היא שהם הפכו עכשיו למנגנוני התמודדות גרועים שממשיכים להכין אותך לאותה נפילה בכל פעם. עבודה דרכם תעזור לך להרגיש מאושר ובטוח יותר.
    • יש אנשים שמסוגלים לקבל החלטה לעבוד על הנושאים לבדם, אולי בעזרת חבר טוב או מנטור. אנשים אחרים מוצאים מועיל לראות מטפל או יועץ. עשו את מה שמרגיש לכם הכי נוח.

שיטה 3 מתוך 3: עבודה עם אחרים

  1. 1
    תתחיל בקטן. לתקשר עם הצרכים שלך ולעמוד על עצמך כנראה לא יגיע אליך בן לילה. ייתכן שתרצה להתאמן בעמידה בעצמך במצבים בסיכון נמוך לפני שתנסה להתמודד עם מישהו בעמדת סמכות או חשיבות (למשל, בוס או בן זוג רומנטי).
    • לדוגמה, אם עמית לעבודה יבקש שתביא לו קפה בכל פעם שאתה הולך לסטארבקס אך לעולם לא מציע לשלם, תוכל להזכיר לו או לה על העלות בפעם הבאה שהם מבקשים. אתה לא צריך להיות מעליב או תוקפני כשאתה עושה את זה; במקום זאת, פשוט אמור משהו ידידותי אך ברור כמו "האם תרצה לתת לי מזומן כדי לשלם עבור שלך, או שאתה מעדיף שאשים את שניהם על כרטיס החיוב שלי ותוכל לקנות את הסיבוב הבא?"
  2. 2
    להיות ישיר. אם אתה מרגיש שאנשים אחרים מובנים מאליהם, אתה צריך להעביר את זה לאדם האחר. עם זאת, אתה לא רוצה פשוט לצאת ולהגיד "אתה לוקח אותי כמובן מאליו." תקיפות והצהרות "אתה" סוגרות את התקשורת ועלולות להחמיר מצב רע. במקום זאת, השתמש בהצהרות עובדתיות פשוטות כדי להסביר את אי הנוחות שלך.
    • הישאר רגוע. אתה עלול לחוש טינה, כעס או תסכול, אך חשוב לשמור על הרגשות האלה תחת שליטה. אמנם יש בתוכך שפע של רגשות שליליים, התמקד בהצגת חזית רגועה ויידע את האדם האחר שאתה אינך יציב או תוקף אלא שאתה מתכוון לעסקים.
    • היצמד לשפת "אני". קל ליפול בפח של אמירת דברים כמו "אתה מסכן אותי" או "אתה מטומטם", אבל כל מה שעושה זה להפוך את האדם האחר למגנתי. במקום זאת, הישאר עם הסבר כיצד הדברים משפיעים עליך והתחל את המשפטים שלך בביטויים כמו "אני מרגיש", "אני רוצה", "אני צריך", "אני הולך" ו"אני עושה את זה מעכשיו ואילך ".
    • אם אתה חושש שאכיפת גבול עשויה להיראות כאילו אינך רוצה לעזור, תוכל להסביר את המצב. לדוגמא, אם עמית לעבודה מבקש את עזרתך, אתה יכול לומר משהו כמו "בדרך כלל אשמח לעזור לך בפרויקט זה, אך הרסיטל של בני הוא הערב ואני לא רוצה לפספס אותו." אתה יכול לקבוע שאכפת לך מהאדם האחר מבלי להתמקד תמיד לבקשות.
    • אל תגמל התנהגות עוינת או מניפולטיבית עם השלכות חיוביות. "הפניית הלחי השנייה" כאשר מישהו מתעלל בך עשוי רק לעודד אותו להמשיך בהתנהגות זו. במקום זאת, הביע את חוסר שביעות רצונך מהתנהגות זו.
    אם אתה מרגיש מובן מאליו
    אם אתה מרגיש מובן מאליו, ייתכן כי אתה חושש שסירוב לבקשה יביא לבדידות.
  3. 3
    הצע דרכים לאדם האחר לפתור את הבעיה. אחרים אפילו לא מבינים שהם ניצלו אותך. ברוב המקרים, הם ירצו לתקן את המצב ברגע שתביא את תשומת ליבם, אך יתכן שהם לא יודעים כיצד. הציעו דרכים לאדם האחר לטפל בבעיה כדי ששניכם תוכלו לחוש חיובי ביחס למערכת היחסים שלכם.
    • לדוגמה, אם אתה מרגיש מובן מאליו מכיוון שתרומותיך לפרויקט קבוצתי לא זכו להכרה, הסביר כיצד הבוס שלך יכול לתקן את המצב. אתה יכול לומר משהו כמו "שמי היה היחיד שנותר מהפרויקט הגדול ההוא. הרגשתי שהעבודה שלי לא מוערכת כשזה קרה. בעתיד הייתי רוצה לזכות את כל חברי הצוות."
    • דוגמה נוספת: אם אתה מרגיש שבן הזוג הרומנטי שלך לוקח את האהבה שלך כמובנת מאליה מכיוון שהוא או היא לא מביעים רגשות בצורה ברורה, הציע כמה אפשרויות שיעזרו לך להרגיש מוערך. אתה יכול לומר משהו כמו "אני יודע שאתה לא עוסק בפרחים ושוקולדים, אבל הייתי רוצה שתביע מדי פעם את הרגשות שלך כלפיי באופן שמרגיש לך נוח. אפילו טקסט פשוט במהלך היום באמת יעזור לי להרגיש מוערך יותר. "
  4. 4
    השתמש באמפתיה כאשר אתה מתקשר עם אחרים. אתה לא צריך לבחור קרבות כדי לעמוד על עצמך, ואתה לא צריך להעמיד פנים שאתה מטומטם לא אכפתי כדי לומר "לא" לאחרים. ביטוי שאכפת לך מהרגשות של האדם האחר יכול לעזור להקל על המתח במצבים לא נוחים ולהפוך אותו לנכונים יותר להקשיב לחששות שלך.
    • לדוגמא, אם בן הזוג הרומנטי שלך תמיד משאיר את הכלים והכביסה בשבילך, התחל בהצהרה של אמפתיה: " אני יודע שאכפת לך ממני, אבל כשאני בסופו של דבר שוטף כלים וכביסה, אני מרגיש יותר כמו עוזרת בית מאשר בן זוג רומנטי. הייתי רוצה שתעזור לי בעבודות האלה. נוכל להחליף ימים, או שנוכל לעשות אותם ביחד. "
  5. 5
    תרגל את מה שאתה רוצה לומר. זה יכול להיות מועיל לחזור על מה שאתה רוצה לומר לאדם האחר. רשמו את הסיטואציה או ההתנהגות שעצבנה אתכם ותארו מה הייתם רוצים לראות שינוי. אינך צריך לשנן את המילה במילה; העניין הוא להרגיש בנוח עם מה שאתה רוצה לבטא כדי שתוכל לתקשר את זה בבירור לאדם האחר.
    • לדוגמא: דמיין שיש לך חבר שלעתים קרובות מתכנן איתך תוכניות ואז מבטל ברגע האחרון. התחלת להרגיש מובן מאליו מכיוון שאתה לא מרגיש שחבר שלך מכבד את הזמן שלך. אתה יכול לומר משהו כזה:"טרל, אני רוצה לדבר איתך על משהו שהטריד אותי. לעתים קרובות אנו מתכננים להסתובב יחד ובסופו של דבר אתה מבטל אותי ברגע האחרון. אני מרגיש מתוסכל מכך מכיוון שלרוב אני לא יכול ליצור חדש מתכנן בהתראה כה קצרה. אני מרגיש שאתה לוקח את הזמן כמובן מאליו כי אני תמיד מסכים להסתובב איתך כשאתה מבקש. לפעמים אני אפילו תוהה אם אתה מבטל כי אתה לא באמת רוצה להסתובב איתי. בפעם הבאה שאנחנו מתכננים יחד, אני רוצה שתכניס אותם למתכנן שלך כדי שלא תזמין פעמיים את הזמן הזה. אם אתה באמת צריך לבטל, הייתי רוצה להתקשר אליי יותר מכמה דקות לפני כן. "
    • דוגמא נוספת: "סופי, אני צריכה לדבר איתך על שמרטפות. שאלת אותי לפני כמה ימים אם אוכל לשמרטף את בנך בשבוע הבא, ואמרתי שכן. הסכמתי כי אני מעריכה את החברות שלך ואני רוצה שתדע את זה אני שם בשבילך כשאתה צריך אותי. עם זאת, כבר בייביגרתי עבורך מספר פעמים החודש, ואני מתחיל להרגיש שאני תמיד תורן. הייתי רוצה שתבקש מאנשים אחרים לעזור. גם במקום לשאול אותי תמיד. "
  6. 6
    השתמש בשפת גוף אסרטיבית. חשוב לוודא שהמילים וההתנהגות שלך מתאימות כך שלא תשלח אותות מעורבים לאדם האחר. אם אתה צריך להגיד לא לבקשה או לאכוף גבול, שימוש בשפת גוף אסרטיבית יכול לעזור לאדם האחר להבין שאתה רציני.
    • עמדו ישר ושמרו על קשר עין. התמודד עם האדם שאתה מדבר איתו.
    • דבר בקול תקיף ומנומס. אתה לא צריך לצעוק כדי להשמיע את עצמך.
    • אל תצחקק, לא להתעסק, או למשוך פרצופים מצחיקים. למרות שטקטיקות אלה עשויות להיראות כאילו הן "ירככו את המכה" בסירובך, הן יכולות לתקשר שאינך מתכוון למה שאתה אומר.
  7. 7
    היה עקבי. הבהיר לאדם שכאשר אתה אומר "לא", אתה מתכוון לזה. אל תיכנע לשום מניפולציות או "מעד אשמה". בתחילה אנשים עשויים לבדוק את הגבולות שלך, במיוחד אם נכנסת לעתים קרובות לדרישות בעבר. היו עקשנים ומנומסים לגבי אכיפת הגבולות שלכם.
    • הימנע מלהיות צדקני כשאתה שומר על הגבולות שלך על ידי לא הצדקת יתר של מעשיך. יותר מדי הסבר או התעקשות על נקודת המבט שלך עשויים להיתפס כיהירים, גם אם אינך מתכוון לכך.
    • לדוגמא, אם שכן חוזר ונשאל לשאול את הכלים שלך אך לעתים קרובות אינו מחזיר אותם, אינך צריך לשאת נאום ארוך על זכויותיך האישיות כדי לדחות בפעם הבאה שהוא מבקש ללוות משהו. אמור לאדם בנימוס שאתה לא רוצה להשאיל לו או לה כלים נוספים עד שהוא יחזיר את האחרים שהוא לווה.
אם אתה מרגיש שאנשים אחרים מובנים מאליהם
אם אתה מרגיש שאנשים אחרים מובנים מאליהם, אתה צריך להעביר את זה לאדם האחר.

טיפים

  • זכרו כי אתם רוצים לכבד גם את צרכיו של האדם האחר ושלכם. אתה לא צריך להציק לאחרים כדי לעמוד על עצמך.
  • אל תקריב קורבנות למען אנשים אלא אם כן אתה יכול להרשות לעצמך זמן, מאמץ, כסף וכו '. אחרת, אתה יכול בסופו של דבר להתרעם עליהם.
  • היה אסרטיבי תוך כדי ידידות; זכור עדיין להיות מנומס. גסות רוח עשויה רק להפוך את האדם האחר לעוין יותר.
  • חשיבה רציונאלית והרגעה עצמית יכולים לעזור לך מאוד אם אתה נאלץ לעשות הצעות מחיר של אנשים אחרים מחשש לאבד את הקשר. חשיבה רציונלית עוזרת לך להפסיק לקבל החלטות על בסיס פחד לגבי התגובות של האדם האחר.
  • שאל את האדם האחר מה הוא חושב ומרגיש. אל תדאג לקרוא או להניח הנחות.

אזהרות

  • אל תתעמת עם מישהו שאתה חושש שעשוי להיות אלים. אם יש לך חשש שאדם יכול להגיב באלימות ואינך יכול להתרחק מהם, פנה לעזרה חיצונית, כגון דרך מקלט, המשטרה, היועצים, המשפחה או החברים שאינם קשורים לאדם זה וכו '.

שאלות ותשובות

  • מה הדרך הטובה ביותר לסיים מערכת יחסים כאשר האדם האחר אינו מתקשר?
    בפעם הבאה שתראה אותם פנים אל פנים, יידע אותם מה קורה. אל תהיה בוטה ונסה לא לצאת כגס רוח או תוקפני, אלא להיות רגוע, כן ומנומס. תן לו / לה לדעת מה אתה מרגיש. זכור שזה לטובה, אל תאשים את עצמך בשום דבר. מגיע לך טוב יותר ממישהו שלא יתקשר. אם אינך יכול ליצור קשר עם האדם, לשלוח הערה או דוא"ל המסביר כי בשל חוסר נכונותם לשמור על קשר ולדבר איתך, נאלצת להודיע לו באופן זה שאתה רואה את הקשר הסתיים. תשאיר את זה ככה ותמשיך בחיים שלך.
  • האם ניתן להרגיש מוערך כמובן מאליו במקביל?
    כן. זה קורה כאשר האדם פשוט נותן לך מספיק הערכה כדי שתישאר בקשר (או ימשיך לעזור לאותו אדם וכו ') גם אם הוא לוקח אותך כמובן מאליו. במילים אחרות, הוא לא מעריך אותך כמו שצריך, אלא מספיק כדי להסתדר.
  • איך אדע אם בחור רציני כשכל פעם שאנחנו יוצאים, אני זה שיבזבז הכל?
    זה לא הוגן. הוא צריך להוציא כמה שיותר או יותר על טיוליכם, ובשמחה. זה סימן גרוע באמת, וכנראה שהכי טוב יהיה לעזוב אותו.
  • הבוס ועמיתי לעבודה ממשיכים לקחת ימי חופש מהעבודה ולתת לי מעט מאוד התראה (לפעמים רק יום אחד), ואז אני מתבקש לעבוד את שעותיהם. אני מרגישה שמנצלים אותי מאוד, אבל בדרך כלל אני אומרת כן. איך אני מטפל במצב כזה?
    פשוט אמור "לא" וקבע תקדים. אם לא עשית דבר כדי להרתיע אותם מלעשות את זה, למשל, לומר את הגירוי שלך ולסרב להרים את הרפיון, יש לך רק את עצמך להאשים. תפסיקי להסכים לזה. תגיד שאתה עסוק או שאתה פשוט לא יכול. המשך לומר "לא" עד שהם מפסיקים לשאול.
  • איך אוכל לומר לא כשאנשים מבקשים ממני טובות הנאה?
    היה ישר ועובדתי. אם מישהו מבקש ממך לעשות משהו עבורם, פשוט אמור "סליחה, אני לא יכול." אינך צריך לתת סיבה מדוע; אם האדם לוחץ לפרטים, פשוט אמור לה שיש לך יותר מדי מה לעשות.
  • כיצד אוכל לדעת האם אני מובן מאליו או מנצלים אותי?
    אם אתה מובן מאליו, האדם האחר לא ישים לב או יעריך את כל מה שאתה עושה. הוא או היא אפילו מצפים ממך לעשות דברים מסוימים מבלי להבין שאתה בכלל לא צריך לעשות אותם. אם מנצלים אותך, האדם האחר ישתמש בך לטובת עצמו, אך לא ייתן דבר בתמורה. לדוגמא, האדם יכול לדבר איתך רק כשהוא זקוק לך שתעשה משהו למענם, ולהתעלם ממך אחרת.
  • ידידי ביקש ממני להיות חבר שלו עם הטבות ולא יכולתי לומר לא. הוא גם מתעלם מכמה מהטקסטים שלי. איך עלי להגיב?
    זה קשה אחרי שנתת לו דברים קלים, אבל נסה להתעלם ממנו ולהמשיך בחייך. עם הזמן הוא ילמד להעריך אותך או שזו תהיה אינדיקציה ברורה שזה לא אמור להיות, וזה כנראה לטובה.
  • מה אני עושה כשאני זה שאינו אסיר תודה?
    קח בעלות על התנהגותך, הודה בכך, התנצל, ונקוט בצעדים לשינויו. התחל בתודה לאחרים על מה שהם נותנים לך בחיים (לא רק דברים חומריים), ונסה לשלם את זה קדימה, כמו שאומרים.
  • מה הדרך הטובה ביותר להתמודד עם מצב בו צריך לטפל באדם חולה ואני לא המטפל הראשי, אבל זה מרגיש כאילו המטפל הראשי לוקח את זה כמובן מאליו שאני אהיה שם? אני לא בטוח אם זה אנוכיות או לא. מה אני יכול לעשות?
    ללגום אותו בניצן עכשיו. ראשית, רשמו תפקידים ואחריות, ערכו רשימה של מה כל אדם יהיה אחראי. על המטפל הראשי מוטלת האחריות החוקית לדאוג למשימות מסוימות. שלך יכול לקרוא 3 פעמים בשבוע, לקחת אותם לחנות פעם בשבוע וכו ', אולם אינך אחראי משפטית. קח את הרשימות שלך, שתף אותן עם כל המעורבים והגיע להסכמה. זה נקרא "עבודת צוות" וזה צריך להיות הוגן עבור כולם עם אחריות שווה.
  • מה עלי לעשות אם כל האנשים בקבוצה שלי מנצלים אותי?
    אתה צריך לעזוב את הקבוצה ההיא; חברים אמיתיים לא משתמשים זה בזה. זה יכול להיות קשה, אבל זה יהפוך לקשה עוד יותר ככל שתמתין זמן רב יותר. אם אתה באמת לא רוצה לעזוב את הקבוצה, נסה לדבר איתם על זה במקום זאת. אם אכפת להם ממך, הם יבינו איך אתה מרגיש ויפסיקו להשתמש בך.

תגובות (15)

  • jordanjames
    להישאר רגוע תוך שהוא מודיע לבן זוגי איך אני מרגיש שהוא לוקח אותי כמובן מאליו עזר.
  • francescomante
    החלק שניסה לפתור את הבעיה היה הטוב ביותר. אני תמיד מרגיש כמובן מאליו, ואני אף פעם לא מנסה לפתור את זה. אני פשוט הולך עם הזרם. אבל עכשיו אני אגיד לא ואעבוד את זה.
  • labadiekendall
    הטיפ הספציפי לגבי אמונות לא בריאות גרם לי להבין מה עשיתי לא נכון כל חיי.
  • haven31
    מצביעי סיבה ותוצאה טובים.
  • ian86
    היישר לפוסט הנקודתי הבוחן גם נקודות מבט ומציע פתרונות.
  • unitzsche
    הטיפים גרמו לי להרגיש בטוח שאני לא צריך לתת לעצמי להיות מובן מאליו על ידי אנשים אנוכיים, גם אם הם בני משפחה.
  • kayli85
    מעולם לא הצלחתי לומר 'לא' כאשר החברים שלי מבקשים ממני טובות הנאה. עם זאת, קריאת המאמר שלך עודדה אותי להתחיל בהצבת גבולות בחיי. תודה.
  • mcollins
    מאוד אינפורמטיבי!
  • norval47
    תודה לך על מאמר זה. אני מתייחס לאחרים כמו שאני רוצה שיתייחסו אלי. אני צריך למצוא חברים טובים יותר. אני צריך להקריב קורבנות עבור עצמי.
  • casperdeckow
    זה פשוט ממש עוזר לי כשאני מרגיש שאני מובן מאליו.
  • tlee
    כיצד לטפל בנושא היה מועיל.
  • geovanny03
    כתוב ותמציתי בבירור. אני אוהב שזה נתן צעדים והסברים, כמו גם דוגמאות.
  • uwhite
    עצה מושלמת, לעצמך אמיתי.
  • tjenkins
    דוגמאות שהיו בשימוש היו נהדרות. תוכן עם תרחישים אמיתיים הוא גם נהדר.
  • fclarke
    מעתה ואעבור גבולות של הנחת טובות הנאה. תודה על עצתך.
כתב ויתור רפואי תוכן מאמר זה אינו מיועד להוות תחליף לייעוץ רפואי מקצועי, בדיקה, אבחון או טיפול. עליך לפנות תמיד לרופא שלך או לאיש מקצוע רפואי מוסמך אחר לפני תחילת, שינוי או הפסקת טיפול רפואי כלשהו.
FacebookTwitterInstagramPinterestLinkedInGoogle+YoutubeRedditDribbbleBehanceGithubCodePenWhatsappEmail